Nokian Tyres avslutar personalförhandlingarna

Nokian Tyres har slutfört sina förhandlingar i Finland. 35 tjänster försvinner och omkring 650 medarbetare berörs av tillfälliga permitteringar i produktionen i Nokia.

Nokian Tyres har avslutat de omfattande förhandlingar om personalanpassningar som pågått i Finland sedan slutet av oktober. Förhandlingarna omfattade tjänstemän i koncernfunktioner och affärsområden samt både tjänstemän och kollektivanställda inom personbils- och däckproduktionen i Nokia. Syftet har varit att stärka bolagets finansiella ställning och förbättra den operativa effektiviteten i ett läge där kostnadstryck och förändrade marknadsförutsättningar påverkat flera aktörer i däckindustrin.

När processen nu är avslutad står det klart att 35 fasta tjänster kommer att avvecklas. Vid förhandlingarnas start uppskattades antalet permanenta uppsägningar kunna uppgå till 55, vilket innebär att den slutliga siffran blivit lägre än den initiala bedömningen. En omstrukturering av arbetsuppgifter kommer också att genomföras, och samtliga åtgärder ska vara implementerade före utgången av 2025.

Därutöver kommer omkring 650 anställda inom personbils- och tungdäckstillverkningen i Nokia att omfattas av tidsbegränsade permitteringar. Permitteringarna får som mest vara i kraft i 90 dagar per person och kan pågå fram till slutet av 2026. Temporära anpassningar av bemanningen är vanligt förekommande inom däckproduktionen, där tillverkningsvolymerna kan variera kraftigt beroende på efterfrågan, lagerbalanser och råvarupriser.

Förhandlingarna i Finland är en del av ett bredare åtgärdspaket som Nokian Tyres offentliggjorde den 28 oktober 2025. Programmet omfattar såväl kostnadsbesparingar som strukturella förändringar och genomförs i flera länder i enlighet med respektive nationell lagstiftning. Processer i andra länder pågår fortfarande och väntas fortsätta så länge behov finns.

Nokian Tyres, som under de senaste åren genomgått en omfattande omställning efter att ha avvecklat produktionen i Ryssland, har successivt byggt upp sin europeiska tillverkningskapacitet. Samtidigt har bolaget arbetat med att effektivisera sin organisation för att möta en alltmer konkurrensutsatt marknad. De nu avslutade förhandlingarna i Finland är ett led i detta arbete.